Über Progress-us

Gemeinsam mehr bewegen

Über Progress-us

„Die nachhaltige Personalentwicklung liegt mir am Herzen.“

 

Personalentwicklung mit Progress-us

Wir von Progress-us sind ein erfahrenes Expert:innenteam für Personalentwicklung, Erwachsenenbildung, Arbeitsrecht sowie Arbeits- und Organisationspsychologie. Wir unterstützen Unternehmen und Einzelpersonen, beabsichtigte Veränderungen nachhaltig zu gestalten und gesunde Arbeitskulturen zu schaffen.

Was uns ausmacht:

  • Fokus auf klare Ziele
  • Stärken stärken
  • Qualität vor Quantität
  • Kleine Gruppen für individuellen Lernerfolg
  • Ergebnisse evaluieren
  • Erfolge transparent machen

„Menschen bilden bedeutet nicht Gefäße zu füllen, sondern ein Feuer zu entfachen“

Unser Expertenteam

Sabine Schreiber-Costa

Gründerin und Inhaberin von Progress-us,
Dr. phil. Diplom-Psychologin mit Schwerpunkt Arbeits- Betriebs- und Organisationspsychologie Senior Consultant, Fachkraft für Arbeitssicherheit (BG Chemie), Fachauditorin Qualitätsmanagement für Bildungseinrichtungen, Train-the-Trainerin, Moderatorin, systemische Coaching

Stepstones

• Referatsleiterin Bildungsmanagement bei der BG RCI
• Berufsbegleitende Promotion zum Thema „Wirksamkeitsanalyse von Bildungskonzepten“
• Dozentin, Trainerin, Fachbereichsleiterin und Verantwortliche für das Qualitätsmanagement bei der BG Chemie
• freiberufliche Sozialberaterin bei DAW SE

Was mir am Herzen liegt

In dir muss selbst brennen, was du in anderen entfachen möchtest. (Augustinus)

Gerald Kowarzik

Industiemeister Chemie, Fachkraft für Arbeitssicherheit, Umweltökonom, Trainer Bereich BG-Qualifizierung, Gefahrgutbeauftragter

Stepstones

• Lernbegleiter in der SiFa-Ausbildung 3.0 sowie Fachexperte Ergonomie und Demografie als externer Referent für die BG RCI.

• Selbstständiger Unternehmensberater im Sicherheit – und Gesundheitsschutz sowie Gefahrgutberatung für mittel-ständische Unternehmen in Südhessen,

• Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) und Leiter EHS bei Kao Germany, Darmstadt,

• Labor F&E Haarkosmetik bei Goldwell in Darmstadt

Was mir am Herzen liegt

Die Lebensbalance in einer dynamischen Zeit finden und weiterentwickeln!

Bettina Ritter-Mamzek

Dr. phil. M.A. Kommunikationswissenschaften, Politikwissenschaften & Philosophie, Trainerin, Moderatorin, Illustratorin, Autorin

Stepstones

• Selbstständige Trainerin und Unternehmerin
• Geschäftsführerin von Splendid Akademie
• Promotion zum Thema Selbstsmanagement als Lernkompetenz Erwachsener
• Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der TU Berlin

Was mir am Herzen liegt

• Komplexe Themen verständlich visualisieren und vermitteln
• Menschen aktiv einbeziehen und fürs Lernen begeistern
• Trainieren, Illustrieren und Moderieren aus Leidenschaft

Peter Peters

„Architekt, Reitkunst Lehrer, Komplementär Therapeut / Behandelt, Schreiner, Designer, Künstler

Stepstones

• Architekt für Büros in San Francisco, Napa Valley, Düsseldorf, Saarbrücken

• Leiter der Bauabteilung BSV Metro (Bau-Service-Verwaltung) International / Europa

Was mir am Herzen liegt
Menschlichkeit.

 

Sarah Oveyssi

Dipl. Wirtschaftspsychologin (FH) Insights Discovery Practitioner Systemischer Managementcoach

Stepstones

• Gründerin, Gesellschafterin und Consultant bei etalon international GmbH
• Trainee und Consultant Kirschstein & Partner, Hamburg
• Freie Mitarbeiterin bei Sirvaluse Consulting GmbH, Hamburg

Was mir am Herzen liegt

Mit Herz, Mut und Empathie Menschen in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen.

Nikolas Haque Nold

Erziehungswissenschaftler und Medienpädagoge & Zertifizierter Referent

Stepstones

• L&D-Manager / Change Managment, AI Club
• Sr. Learning Solultion Manager, OMR Education
• Freiberufliche Dozententätigkeit, BG RCI

Was mir am Herzen liegt
Fortschritt bedeutet Veränderung und Veränderung gelingt nur, wenn Menschen den Sinn dahinter verstehen. Genau das treibt mich als Erwachsenenbildner an: Menschen zu befähigen, Fortschritt nicht nur mitzutragen, sondern aktiv zu gestalten.

Unser Konzept

Unser Fokus liegt auf der systematischen Erfassung und Entwicklung des Potentials von Menschen sowie Organisationen. Auf der Grundlage wissenschaftlicher Erkenntnisse, langjähriger Erfahrungen in Erwachsenenbildung sowie in der Unternehmenspraxis und Offenheit für neue Impulse entwickeln wir im Team unsere Angebote.

Wir beraten, coachen und trainieren situativ und je nach erwartetem Lernergebnis mit vielfältigen Methoden und Medien. Pferde als wirksame Lernpartner unterstützen unsere Teilnehmenden, ihre Kommunikationsfertigkeiten weiterzuentwickeln.

Lern- und Transfererfolge werden durch ein ausgeklügeltes Evaluationskonzept erlebbar. Im Rahmen einer Dissertation entwickelt, qualitätsgeprüft und zum Einsatz gebracht, hilft es Lern- und Transfererfolge sichtbar werden zu lassen.

Unsere Akademie

Fort- und Weiterbildungen finden mit kleinen Gruppen (max. acht Teilnehmende) und in lernförderlichen Räumen in unserer Progress-us Akademie für nachhaltige Personalentwicklung in Baden-Baden statt. Der Ort der Begegnung soll kreative Zusammenarbeit (aktiv, dynamisch, flexibel) und agiles Lernen ermöglichen.

Damit dieser „Spirit“ in Ihrem Unternehmen/ Ihrer Organisationen selbstständig mit „Kopf, Herz und Hand“ weiterentwickelt wird, qualifizieren wir unternehmenseigene Trainer*innen, welche die Lernprozesse progressiv und nachhaltig begleiten.